SELECCIÓN DE PERSONAL

Amapola realiza una rigurosa selección de personal basada en la cualificación profesional y experiencia de los candidatos. Todos nuestros cuidadores tienen una formación académica específica para la asistencia, cuidado y ayuda de personas. Están especialmente preparados para cuidar personas dependientes o con discapacidad, personas mayores o niños.

Entre la formación más característica de nuestros cuidadores destacan las siguientes:

• Enfermería
• Auxiliar de Enfermería
• Técnico en Atención a Personas en Situación de Dependencia
• Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería
• Auxiliares de geriatría
• Auxiliar de pediatría
• Técnico superior en educación infantil

FUENTES DE BÚSQUEDA

• Convocatoria: La persona candidata contacta con nosotros a través de anuncios en nuestra propia web, portales de empleo en Internet, prensa, bolsas de empleo en Ayuntamientos, instituciones públicas (colegios…)
• Búsqueda directa: asociaciones profesionales especificando los requerimientos del puesto solicitado.
• Sistema Mixto: utilizamos ambos procedimientos

EVALUACIÓN DE CANDIDATOS

• Entrevista
• Pruebas de conocimiento
• Comprobación de referencias

SEGUIMIENTO Y GARANTÍA

Seguimiento periódico para comprobar la satisfacción del cliente.